最新数据显示，1—9月，重庆市全市国有企业实现营业收入同比增长2.4%，利润总额同比增长15.3%，增加值同比增长8.8%。

从数据可知，1—9月，重庆国有企业收入和利润实现“双增长”，交出更高质量的“成绩单”。成绩的背后，与持续的改革攻坚密不可分，这也有力诠释了纵深推进国企改革攻坚的必要性和有效性，当前进入四季度，要继续动真碰硬深化推进国资国企改革，不断提高“虎口夺食”能力，力争实现国企全年收入利润双增长，使国资国企在现代化新重庆建设中展现更大担当、作出更大贡献。

改革释放活力，助力重庆国有经济运行提质增效。今年1-9月重庆国有企业收入和利润，尤其是利润能够实现增长，这是重庆国企创新“硬实力”的体现，也是持续深化国资国企改革的结果。今年以来，重庆开启系列改革行动，其中新一轮国企改革是重点任务之一。尤其是从今年“新年第一会”对国企改革攻坚突破签下责任书、立下“军令状”，到六届六次全会对持续深化国资国企改革的新部署；从全面深化改革推进大会上号召擦亮重庆改革“金名片”，到多次举行的“三攻坚一盘活”改革突破工作推进会，一轮接着一轮的国资国企改革，推动重庆国企在止损治亏、瘦身健体、提质增效、资产盘活等多个方面取得攻坚成效。比如今年1-9月，重庆市属国企通过多措并举盘活资产，盘活资产887亿元、回收资金336亿元，资产盘活成效显现。又如在止损治亏聚力攻坚方面，截至9月末，市属国企亏损企业阶段性减亏扭亏整体进展率达85.1%；瘦身健体方面，完成287户企业法人压减工作；建设精干高效总部，首批27户企业压减总部履行管理职责部门12.3%。可见市属国企通过深化改革和创新行动，扎实开展“三清三减三增”专项行动，成功实现了经济效益的提升，也推动重庆经济高质量发展破浪前行。

加大改革攻坚力度，努力实现“双增长” 推动“双倍增”。重庆国企改革攻坚按照既定部署顺利完成了阶段性目标，为完成打赢国企改革攻坚战全年目标奠定了坚实基础。但改革攻坚突破仍面临一些困难，比如国有企业核心竞争力不强，重庆国企在中国企业500强榜单排名中比较靠后；具有“西部领先、全国进位和重庆辨识度”国企改革标志性成果仍然不足，亟须加快推进改革步伐；部分国有企业还存在功能定位不清、主责主业不明、考核机制不完善等问题。这些问题和短板，都需要持续用力加以破解。如何进一步深化改革突破成效，持续用力破解困难？深化改革就要奔着问题去，敢于涉险滩，勇啃硬骨头。通过动真碰硬，建立完善“三攻坚一盘活”改革突破长效机制，持续推进国资国企体制机制改革，从而解决一批想解决而未解决的问题，才能让重庆国企国资改革取得更大成效。从行动上，要围绕增强核心功能、提高核心竞争力，建立完善国企改革发展综合报表体系，继续推动国有企业收入和利润实现“双增长”。还应优化调整国资国企战略布局，强化科技创新发展新质生产力，不断推动创新链、产业链、资金链、人才链深度融合，推动科技型企业、高新技术企业“双倍增”，加快培育一批行业细分领域的“链主”企业，并力争打造更多“西部领先、全国进位和重庆辨识度”国企改革标志性成果。从而实现国企“双增长” “双倍增”，更好赋能经济高质量发展。

国有经济是国民经济的主导力量，也是推进现代化新重庆建设的主力军。当然，国资国企改革是一项系统工程，不可能一蹴而就，也不可能一劳永逸，但只要全市上下始终保持国资国企改革的战略定力和攻坚态势，坚定改革的决心和信心，勇于克服前进道路上的各种困难，就一定能啃下国企改革这块“硬骨头”，让国企真正成为国民经济的“顶梁柱”和“主力军”！

作者：路漫漫（江北区）

审校：杨光志

责编：杨洋

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