今（16）日，市政府新闻办举行“扛起新使命 区县谈落实”系列主题新闻发布会第30场，万州区围绕“建强综合枢纽、全面深化改革，加快建设重庆重要城市副中心”作主题发布，并回答媒体记者和网友们提问。

发布人：

李 庆 万州区委副书记，区政府区长，万州经开区党工委书记

封 波 万州经开区党工委副书记、管委会主任，区政府党组副书记

骆高燕 万州区委常委、区政府常务副区长，区政府新闻发言人

刘小泉 万州区政府副区长

主持人：

张 琼 重庆市委宣传部副部长、市政府新闻办主任

光明网记者：请问万州在吸引人才、留住人才方面取得哪些成效，下一步还将从哪些方面发力？

刘小泉介绍，去年，万州联合渝东北11个区县，在万州举办了首届重庆市三峡人才节。活动取得了良好成效，一共签约了人才项目50个，引进紧缺型人才297名，签订就业协议一共是3481份。

城市与人才的美丽“邂逅”，书写了“双向成就”的佳话。比如：万州去年引进的医学教授，在《Nature》杂志上发表了重大医学研究成果，而且还与诺贝尔奖获得者费伦茨·克劳斯深入合作，在万州组建重庆市首个诺贝尔奖工作站。又比如：万州引进了科研博士，在研究降低铜管制造能耗上取得较大突破，该项目获得了重庆市科学技术二等奖，该名博士也因此享受了国务院特殊津贴。

新时代新征程上，万州比任何时候都更需要人才，也更有条件成就人才。万州仍将联合渝东北所有区县，计划在今年10月26日至27日，在万州举办第二届重庆三峡人才节。活动作为重庆国才大会的子项目，计划通过这个活动签约人才合作项目30个、引进高端人才500名以上。后续万州主要在三个方面发力大力引进人才：

①将急需人才引进来。聚焦产业协作，联合川东北、渝东北、鄂西北的区县进行“抱团”引才。举办“筑梦大三峡·就在渝东北”专场招才引智活动，会上将向全国发布科技攻关“揭榜挂帅”项目，一共是13个，发布高层次人才和紧缺人才目录一共是1600余条，同时也将提供就业岗位1.8万个。

②将高端人才用起来。将聘请4名院士担任万州产业发展顾问，建立科研成果转化机制，破解企业重大技术瓶颈。将组建渝东北博士联盟，进一步发挥300名高层次人才智力优势，服务库区产业发展。

③将青年人才留下来。建成人才公寓1000套、提供租赁住房1300套。出台扶持青年人才创新创业“十条措施”，还提供了从购房补贴、看病就医、子女入学等73项暖心政策，力争留万来万的高校毕业生达到1万名。