“把‘千年荣昌城’打造成为‘青年逐梦地’，以‘心之所向’成就‘行之所往’！”10月14日，在“扛起新使命 区县谈落实”系列主题新闻发布会上，荣昌区领导介绍了该区打造人才高地的具体举措。

网民：荣昌如何吸引人才？留住人才？

10月13日，华龙网及重庆网络问政平台发布了“扛起新使命 区县谈落实”系列主题新闻发布会荣昌区专场的预告消息，并发起“你对荣昌有何期待”的提问征集活动。

活动吸引网民积极参与，人才保障、优质教育、医疗设施、交通配套、城市品质、优势产业等话题成为网民关注的热点。网民李女士通过华龙网重庆网络问政平台表示，她希望荣昌区多出台更多的人才政策，让荣昌不仅能吸引人才，更能留住人才。

10月14日，华龙网记者将网民期待和建议带上发布会，获得荣昌区领导积极回应。

荣昌区：每年拿出3000万元“真金白银”吸引人才

“为了做好人才这件事，荣昌全区都在行动。”荣昌区委副书记、区委组织部部长廖传锦介绍，荣昌区支持高端人才创新创业。特别是针对有重要影响的科学家和顶尖人才，“一事一议”对接引进。

对产业领军人才，给予最高70万元经费支持；对初创团队，给予最高300万元政策性担保；对入选国家级、市级重点人才计划的科技人才、创新团队，在国家、市两级补助基础之上，区级再给予相关补助，形成三级政策叠加。

此外，荣昌区以青年发展型城市建设为抓手，提出了“打造青春家园、落实梦想政策、招募青春伙伴、营造活力氛围”等方面20条具体措施。持续做优人才发展“大环境”。每年拿出3000万元“真金白银”吸引人才，高标准规划配置人才公寓、学校、医院、体育设施等。用心用情用力解决好子女入学、家属随迁、住房保障等人才关注度高、影响面广的高频事项，全方位打造“近者悦远者来”的成渝腹心人才集聚地。 

“千年荣昌欢迎您，来了就是一家人。”发布会上，荣昌区领导向全球人才发出邀请。

来源：华龙网

记者：羊华 曹建

摄影：李一鸣

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